美国

美国联邦政府的2.2万亿美元经济救助计划“冠状病毒援助、救济和经济安全法案（ CARES Act）”于4月3日启动，将灵活就业人员纳入保障范围，为他们提供每周600美元的失业补贴。加上每个州的补贴，无法正常工作的灵活就业人员每周可以得到 800-900美元的补贴，最多可以领取4个月。

另外，针对小企业和灵活就业人员推出的“薪资保护计划（Paycheck Protection Program，PPP），借助美国小企业管理局现有的1800家金融机构的贷款网络，从2020年4月3日到6月30日期间，为中小企业主和灵活就业人员提供优惠贷款，以支付经营的固定成本，包括8周的员工工资、房租、房贷利息和水电煤气网络等费用，并且，这笔贷款可以不用偿还。

经济伤害灾难贷款 (Economic Injury Disaster Loan, EIDL), 其中一万美元的紧急援助金（Emergency Advance)可以不用偿还。和PPP的申请人群类似，EIDL几乎涵盖了大部分的中小企业和灵活就业人员，申请人不必提交纳税申报表，也不需要个人担保，根据其信用评分进行评估。小企业管理局（ SBA）将在成功完成申请后的三天内提供预付款。经济伤害灾难贷款金额上限为200万美元，利率3.75%，还款期限为15-30年，超过25000美元以上需提供抵押。除了一万美元的紧急援助金（Emergency Advance)可以不还之外，其他贷款需要偿还。一万美元紧急援助金，可用于支付员工工资、员工病假工资、房租、房贷、增加的采购成本等。

加拿大

加拿大政府3月25日宣布，无法享受正常病假工资的灵活就业人员如果确诊新冠肺炎，或被要求必须隔离，可以向加拿大应急基金（ Canada Emergency Response Benefit, CERB)申请病假或隔离补贴。其中要求申请人必须是15岁以上的加拿大公民，2019年有至少5000美元的收入。相关人员可以通过网络平台发送申请，经审核确认资格的人员可以得到每4周2000美元的补贴，最多可领取16周。

另外，紧急护理补贴（ Emergency Care Benefit）可以双周提供最多900美元，最长可达15周。补贴主要针对需要照顾确诊家庭成员（例如年迈的父母）的雇员和灵活就业人员；家中有孩子因学校和托儿所停课而需要停工照料的雇员和灵活就业人员。